Referent*in für HR / People Management
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit für den Bereich HR / Personalmanagement, die unsere Geschäftsführung und Leitungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Fragestellungen unterstützt, verlässliche Prozesse schafft und die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit aktiv mitgestaltet.
Deine Aufgaben
- Beratung der Geschäftsführung und Leitungskräften in arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Fragestellungen
- Begleitung und Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher und personalbezogener Prozesse
- Unterstützung bei personellen Veränderungen, insbesondere im On- und Offboarding
- Begleitung des Reboardings nach Mutterschutz und Elternzeit
- Koordination der BEM-Prozesse
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung eines zeitgemäßen Personalkonzepts
- Gestaltung und Optimierung praktikabler HR-Strukturen und -Prozesse
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Koordination der erforderlichen Beteiligungsprozesse
- Schnittstelle zu externen Partner*innen, insbesondere in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Dein Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zu Personal, Verwaltung, Arbeitsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung im HR- oder Personalbereich sind von Vorteil
- Erste Kenntnisse im Arbeitsrecht und/oder in betrieblichen Personalprozessen – oder die Bereitschaft, dich hier intensiv einzuarbeiten
- Freude daran, dich mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen auseinanderzusetzen und daraus praktikable Lösungen für den Arbeitsalltag zu entwickeln
- Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, ein wertschätzendes Auftreten und die Kompetenz, Führungskräfte und Mitarbeiter*innen zu beraten
- Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Teamfähigkeit
- Interesse daran, HR nicht nur zu verwalten, sondern mit uns Strukturen aufzubauen, weiterzuentwickeln und mit eigenen Ideen zu gestalten
Wir bieten
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bei einem der größten Träger der Region
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Ein erfahrenes und engagiertes Team mit starkem Zusammenhalt, gegenseitiger Unterstützung und einer wertschätzenden Feedbackkultur
- Interessante und vielfältige Aufgaben mit viel Raum für Eigeninitiative
- Ein großes Angebot an internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten, u.a. unserer betriebseigenen Startklar Akademie
- Möglichkeit zur Bezuschussung eigener berufsbegleitenden Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten
- Bezahlung in Anlehnung an den TVöD
Ansprechpartner*in
Lea Mutzbauer
0152 525 885 73
Über uns
Wir sind ein gemeinnütziger Kinder- und Jugendhilfeträger unter dem Dach der Startklar-Gruppe. Wir arbeiten sozialraumorientiert, d.h. der Wille der Menschen und ihre Ressourcen sind Ausgangspunkt unserer Arbeit. Mit unseren Angeboten und Projekten setzen wir uns für eine offene und inklusive Gesellschaft ein.
Wir engagieren uns v.a. im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Schulsozialarbeit, Schulbegleitungen, Ganztagsbetreuung an Schulen, Straffälligenhilfe und Gemeinwesenarbeit.
